Favoriser la rétention du personnel et réduire l'absentéisme
56% des entreprises déclarent que les prestations de garde d'enfants sont leur préoccupation la plus urgente. Améliorer votre plan d'avantages sociaux avec KixCare permet non seulement de réduire l'absentéisme, mais aussi de favoriser la fidélité des employés, 70% d'entre eux étant plus susceptibles de rester en poste grâce à de meilleurs avantages sociaux. KixCare est un élément essentiel pour maintenir l'engagement et la motivation de votre personnel.
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Maximisez votre investissement et améliorez votre efficacité
Obtenez jusqu'à 6,5 fois le retour sur investissement en intégrant KixCare à votre programme d'avantages sociaux. Vos employés peuvent éviter des temps d'attente inutiles pour des soins en présentiel et vous pouvez réduire les 6 jours supplémentaires perdus chaque année par les parents qui travaillent par rapport à leurs collègues.
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Améliore le bien-être des employés
Avec 53% des parents qui travaillent et qui prennent des congés mensuels pour la santé mentale de leurs enfants, KixCare est votre solution pour un soutien indispensable en matière de garde d'enfants. En offrant des soins complets, KixCare assure le bien-être des enfants, ce qui permet aux parents d'avoir l'esprit tranquille et favorise une productivité plus saine et plus concentrée, prête à donner le meilleur d'elle-même.
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Attirer les meilleurs talents
66 % des employés recherchent des employeurs qui offrent des avantages sociaux exceptionnels. En ajoutant KixCare à votre programme d'avantages sociaux, cet engagement en faveur de soins pédiatriques complets distinguera votre entreprise et en fera un choix de premier ordre pour ceux qui accordent la priorité à la santé et au bien-être de la famille.
Obtenez jusqu'à 6,5 fois le retour sur investissement en intégrant KixCare à votre programme d'avantages sociaux. Vos employés peuvent éviter des temps d'attente inutiles pour des soins en présentiel et vous pouvez réduire les 6 jours supplémentaires perdus chaque année par les parents qui travaillent par rapport à leurs collègues.
Avec 53% des parents qui travaillent et qui prennent des congés mensuels pour la santé mentale de leurs enfants, KixCare est votre solution pour un soutien indispensable en matière de garde d'enfants. En offrant des soins complets, KixCare assure le bien-être des enfants, ce qui permet aux parents d'avoir l'esprit tranquille et favorise une productivité plus saine et plus concentrée, prête à donner le meilleur d'elle-même.
66 % des employés recherchent des employeurs qui offrent des avantages sociaux exceptionnels. En ajoutant KixCare à votre programme d'avantages sociaux, cet engagement en faveur de soins pédiatriques complets distinguera votre entreprise et en fera un choix de premier ordre pour ceux qui accordent la priorité à la santé et au bien-être de la famille.
Des solutions de soins de santé pédiatriques KixCare personnalisées pour votre entreprise.
Commandité par l'employeur
L'ajout de Kix360° aux avantages sociaux de votre entreprise permet aux parents et aux grands-parents qui travaillent d'avoir accès à des soins pédiatriques virtuels 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7. KixCare travaillera avec vous pour élaborer un plan en fonction de la taille de votre organisation et du nombre de familles.
Financé par les employés (volontaire)
Donnez à vos employés un accès privilégié à Kix360° sans frais pour votre organisation, avec des tarifs préférentiels sur un programme d'inscription volontaire à toute l'entreprise. Le coût financé par l'employé est admissible à un remboursement dans le cadre de la plupart des comptes de dépenses de santé, de sorte que vous et vos employés bénéficiez tous deux de Kix360°.
Solution personnalisable
Personnalisez KixCare en fonction des besoins spécifiques de votre organisation. Nos solutions sont fondées sur la flexibilité et la personnalisation des soins, offrant une variété d'options au-delà des avantages traditionnels pour répondre aux diverses exigences de votre entreprise.
L'ajout de Kix360° aux avantages sociaux de votre entreprise permet aux parents et aux grands-parents qui travaillent d'avoir accès à des soins pédiatriques virtuels 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7. KixCare travaillera avec vous pour élaborer un plan en fonction de la taille de votre organisation et du nombre de familles.
Donnez à vos employés un accès privilégié à Kix360° sans frais pour votre organisation, avec des tarifs préférentiels sur un programme d'inscription volontaire à toute l'entreprise. Le coût financé par l'employé est admissible à un remboursement dans le cadre de la plupart des comptes de dépenses de santé, de sorte que vous et vos employés bénéficiez tous deux de Kix360°.
Personnalisez KixCare en fonction des besoins spécifiques de votre organisation. Nos solutions sont fondées sur la flexibilité et la personnalisation des soins, offrant une variété d'options au-delà des avantages traditionnels pour répondre aux diverses exigences de votre entreprise.